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viernes, 13 de febrero de 2015

Entrevista en el programa de radio "Discapacidad sin distancia"

El pasado martes 10 de febrero tuve el placer de conversar con María Paz Giambastiani, licenciada en periodismo en la Universidad del Salvador, residente en Bilbao desde hace 16 años y directora del programa de radio "Discapacidad sin distancia",  un espacio de encuentro, reflexión, comunicación e información que nace para promover la inclusión social de las personas con discapacidad.
 
En esta entrevista radiofónica abordé un tema complejo, poco conocido y estudiado en España: la realidad de las personas inmigrantes con discapacidad en España. Según los autores del trabajo Las personas inmigrantes con discapacidad en España (Eduardo Díaz Velázquez, Agustín Huete García y Antonio Jiménez Lara) el porcentaje de personas con discapacidades entre la población inmigrante se acerca al 5%, lo que representa unas 225.000 personas, en su mayoría en edad laboral y con muy bajos niveles de inserción sociolaboral. Existen muy pocos estudios hechos al respecto y ninguno sobre la población inmigrante con discapacidad auditiva en nuestro país. En el año 2010, la Asociación de Personas Sordas de Navarra (A.S.O.R.N.A) diseñó un servicio integral y especializado que trataba de dar respuesta a la gran diversidad de necesidades y problemáticas  que plantea esta nueva población.

Os invito a escuchar este segundo programa de "Discapacidad sin distancia" que aborda distintos aspectos relacionados con la inserción laboral de las personas con discapacidad (a partir del minuto once) y mi entrevista (a partir del minuto 43).


martes, 23 de diciembre de 2014

Redes Sociales Profesionales para Orientadores #RRSSOrienta

Para las personas que amamos la docencia, terminar el año realizando una acción formativa es un placer. Si además, va dirigida a grandes profesionales con una larga trayectoria en servicios de orientación profesional y empleo, es un lujo. Los profesionales a los que se ha dirigido esta acción formativa forman parte de ese grupo selecto de profesionales "todoterreno" que realizan funciones de selección, reclutamiento, prospección de mercados, formación y orientación profesional en su respectiva entidad. Ha sido una semana intensa, donde de manera transversal se han abordado distintos aspectos que envuelven a este sector (la poca valoración de la profesión, la diferencia de funciones que realizamos dependiendo de la entidad u organismo para la que trabajamos e incluso las diferencias entre comunidades autónomas). Sus visiones, aportaciones y críticas constructivas, sin duda, han enriquecido este curso. 

Llevamos años escuchando cómo las redes sociales pueden ayudarnos en nuestra búsqueda de empleo o cómo podemos aplicarlas a nuestro trabajo diario. Sin embargo, en la mayoría de los casos, los profesionales se han zambullido de una manera autodidacta en este inmenso mundo (algo que compruebo diariamente en muchos de los perfiles de los profesionales a los que sigo o me siguen). Por ello, que otra comunidad autónoma valore mi trayectoria profesional y haya depositado en mí su confianza para guiar como formadora y facilitadora a estos grandes profesionales del sector, me llena de orgullo. Aquí os dejo un resumen con lo más significativo de esta experiencia.

martes, 2 de diciembre de 2014

El valor de compartir: resumen de #EncuentroACD

Durante todo el fin de semana se ha celebrado el V Encuentro Andaluz de Voluntariado Digital de Andalucía Compromiso Digital que este año se celebraba en La Línea de la Concepción (Cádiz). Bajo el lema "El valor de compartir" los participantes han podido disfrutar de la presencia de ponentes, sesiones paralelas, micro talleres y espacios participativos donde poner en valor toda la capacidad de compartir que ofrece Andalucía Compromiso Digital. Para los que no pudisteis asistir o disfrutar del evento por streaming, os dejo un resumen con lo mas significativo de este encuentro.


viernes, 7 de noviembre de 2014

Adquiere competencias digitales: Actívate

Durante la semana pasada tuve el placer de asistir al curso presencial "Marketing Digital" en su sede en Granada (un curso gratuito en formato MOOC (Curso Masivo Abierto y Online) de Google que cuenta con la certificación de IAB Spain).

Emilio Marquez ( fundador de Networking Activo) en la primera jornada introdujo al auditorio en el actual panorama digital y en los fundamentos de la tecnología y el mundo digital. Susana Carbajales (especialista en Performance Marketing y e-Commerce y actualmente Directora de Operaciones en AffiliRed) nos explicó de una manera sencilla qué es el SEM, SEO y la Analítica Web. Ángeles Cortés puso la nota de color en este curso y nos descubrió el marketing en redes sociales y dispositivos móviles.

El último día del curso, dedicamos un módulo al emprendimiento en el sector digital, los nuevos perfiles profesionales y las claves para encontrar empleo en el mundo digital. Os dejo un resumen con lo mas significativo de esta intensa semana.

lunes, 29 de septiembre de 2014

El video 2.0. como herramienta de diferenciación

Javier Manzaneque es uno de esos ejemplos inspiradores. Tras más de 22 años en la misma empresa,  como muchos ciudadanos, perdió su empleo de una manera traumática.  Los expertos dicen que perder un trabajo es una "pérdida" y como tal pérdida requiere de un "duelo" para superarlo. Como expuso al auditorio en las jornadas "Nuevas fórmulas en la búsqueda de empleo" (celebradas en Diputación de Granada, dentro del proyecto E.V.A. )  ha comenzado  a vivir una "segunda vida laboral". Javier actualmente tiene su propio blog "Tu Marca Personal en video" y colabora con empresas como Inknowation.com (autora del video "¿Te atreves a soñar?) que os invito a visualizar.



¿Qué es la Marca Personal?

Javier introdujo a los asistentes en el concepto de "marca personal". Definiciones de marca personal las hay muy diversas y de muy diversos autores. Según Andrés Pérez Ortega "desarrollar la marca personal es identificar y comunicar las características que nos hacen sobresalir, ser relevantes, diferentes y visibles en un entorno homogéneo, competitivo y cambiante". El objetivo de la marca personal es que te elijan, que te consideren como la persona de referencia de tu empresa, sector o entorno.

Os invito a ver este vídeo de Guillem Recolons, producido por Soymimarca, que recoge varias definiciones de muy diversas fuentes y que logra captar la esencia de lo que es la marca personal.



Cualquier proceso de creación de marca personal comienza con un proceso de Autoconocimiento y el establecimiento de objetivos profesionales. Las propuestas y etapas de un proceso de creación y desarrollo de marca personal varían de autor a autor.  Destaco la propuesta de Andrés Pérez Ortega .  
 


Si queréis profundizar en el tema, aprender estrategias para comenzar a trabajarla y mejorar vuestro posicionamiento profesional os invito a ver esta videocharla "Marca personal: cómo dejar tu huella" con Guillem Recolons  y Pablo Adán (organizada  en el canal divulgativo en YouTube HangoutON)  .

Cómo diferenciarse del resto utilizando el vídeo marketing

Javier Manzaneque apuesta por el vídeo marketing por diversos motivos. La mayoría de los usuarios recuerdan por más tiempo el contenido visual. El vídeo marketing es más atractivo, produce confianza, ayuda a tener un mejor posicionamiento y aporta credibilidad. Sin embargo, no existen fórmulas mágicas para hacer que un video se convierta en viral.
 
El videocurriculum (como herramienta de marketing digital) se ha tratado desde diferentes puntos de vista y han sido diversas las propuestas que se han hecho para su elaboración. Para Javier Manzaneque no hay un videocurriculum tipo, aunque dejó muy claro a los asistentes lo que para él no es un videocurriculum (hacer el curriculum en video) Así, hace algún tiempo,  Javier elaboró su particular propuesta para hacer un videocurriculum original y diferenciador en este post y nos dió algunas recomendaciones para la pre-producción, grabación y post-producción.

Sin embargo, el videocurriculum no ha estado carente de polémica y no ha habido un concenso sobre la efectividad real o no de esta herramienta.  Victor Candel, nos dejó su particular visíón como reclutador en el post ¿En contra o a favor del VideoCurrículum? y Sabina Serrano exponía su opinión en ¡Cuidado con el video-currículum!.

Uno de los ejemplos que nombró Javier fue el videocurriculum original de "Marco Busca Curro", un periodista que he puesto en varias ocasiones como ejemplo inspirador de una buena estrategia de búsqueda de empleo.   Después de varios meses de 'siembra', ¡HAN SALIDO BROTES VERDES! La bodega Pago de Carraovejas ha decidido contratarlo y recientemente se ha incorporado a este hermoso proyecto.
 
Para terminar os invito a disfrutar de estas jornadas, pinchando el siguiente enlace para verlas en diferido. Podéis ver y descargaros las ponencias de las jornadas en este enlace.