Novedades Instituto Andaluz de Administración Pública

Os dejo los enlaces con las últimas novedades del El Instituto Andaluz de Administración Pública (IAAP) quien gestiona y organiza las pruebas selectivas de acceso a la Función Pública de la Junta de Andalucía.

[25/06/2009] OFERTA EMPLEO PÚBLICO 2009. Convocatoria de pruebas selectivas Administradores Generales de la Junta de Andalucía (A1.1100), Acceso Libre y OEP 2009.

[23/06/2009] OFERTA EMPLEO PÚBLICO 2007/2009. El Instituto Andaluz de Administración Pública hace públicas las FECHAS PREVISTAS PARA LAS PRÓXIMAS PRUEBAS SELECTIVAS. Estas fechas son meramente indicativas y dependen de su publicación en BOJA.

[18/06/2009] OFERTA EMPLEO PÚBLICO 2007/2009. Convocatoria de pruebas selectivas Educador/a de Centros Sociales, personal laboral fijo por el sistema de concurso oposición y correspondiente a la OEP 2007-2009.

SELECCIÓN:

OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO 2009. PERSONAL FUNCIONARIO - PROMOCIÓN INTERNA

• C1.1 Cuerpo General de Administrativos de la Junta de Andalucía C1.1 Cuerpo General de Administrativos de la Junta de Andalucía (160 plazas. En plazo de solicitud)

• C2.1 Cuerpo de Auxiliares Administrativos de la Junta de Andalucía C2.1 Cuerpo de Auxiliares Administrativos de la Junta de Andalucía (10 plazas. En plazo de solicitud )

OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO 2009. PERSONAL FUNCIONARIO - ACCESO LIBRE

• A1.1 Cuerpo Superior de Administradores A1.11 Administradores Generales (150 plazas. En plazo de solicitud)
  
• A2.2 Cuerpo de Técnicos de Grado Medio de la Junta de Andalucía A2.2010 Trabajo Social (10 plazas. En plazo de solicitud)

OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO 2009. PERSONAL LABORAL - ACCESO LIBRE

• Grupo I : Médico/a-Rehabilitador/a (4 plazas. En plazo de solicitud)

• Grupo II : Educador/a de Centros Sociales (26 plazas. En plazo de solicitud )
  

Más información: www.juntadeandalucia.es/institutodeadministracionpublica

Convocadas oposiciones a cuerpos y escalas de la Administración General del Estado

Orden PRE/1260/2009, de 11 de mayo, por la que se convocan procesos selectivos para el ingreso o el acceso en Cuerpos y Escalas de la Administración General del Estado, y se encarga su realización a la Comisión Permanente de Selección.

Total: 2.445 plazas

• Cuerpo General Auxiliar de la Administración del Estado (Ingreso libre): 1.152
• Cuerpo General Auxiliar de la Administración del Estado (Promoción Interna): 342
• Cuerpo General Administrativo de la Administración del Estado (Promoción interna) :463
• Cuerpo Técnicos Auxiliares de Informática de la Administración del Estado (Promoción interna): 22
• Cuerpo Gestión de la Administración Civil del Estado (Ingreso Libre): 122
• Cuerpo Gestión de la Administración Civil del Estado (Promoción interna): 180
• Cuerpo Gestión de Sistemas e Informática de la Administración del Estado (Ingreso Libre): 38
• Cuerpo Gestión de Sistemas e Informática de la Administración del Estado (Promoción interna): 26
• Escala de Gestión de Organismos Autónomos (Promoción interna): 100

Más información: ENLACE AL B.O.E. PDF (BOE-A-2009-8452 - 89 págs. - 2099 KB )

Oferta plazas 6º Ciclo ingreso como Militar de Tropa y Marinería.

El Ministerio de Defensa oferta dentro del 6º ciclo de selección, 2.253 plazas de ambos sexos, para acceso a Militar Profesional de Tropa y Marinería, de las especialidades Operativas y Técnicas (mantenimiento de vehículos o aeronaves, armamento, telecomunicaciones y electrónica, además de electricidad, instalaciones, chapa y soldadura, hostelería, y también las especialidades de administración, mando y control, música, etc. distribuidas entre el Ejército de Tierra, la Armada y el Ejército del Aire. A 155 de éstas plazas, pueden optar los extranjeros en concurrencia con los nacionales. Esta oferta abarca gran parte de las Unidades que el Ministerio de Defensa tiene distribuidas por todo el territorio nacional. En los siguientes enlaces diponéis de toda la información: Oferta Pública 6º Ciclo
Convocatoria 2009: Convocatoria 2009 Más información en : Fuerzas Armadas Españolas - soldados.com

En la provincia de Granada hay 5 plazas distribuidas de la siguiente forma:
AALOG-22.
- 3 plazas de especialidad operativa de Infantería mecanizada acorazada
REGIMIENTO DE TRANSMISIONES-22
- 1 Plaza de Especialidad Técnica de Mantenimiento y Telecomunicación.
ALA 78 DE LA BASE AEREA DE ARMILLA
- 1 plaza de especialidad Técnica de Mando y Control

Solicita tu cita para realizar las pruebas de acceso. La Fecha límite de plazo de solicitud es el 13 de julio. Teléfono de información: 958 806 252 – 253

Para cualquier consulta pueden dirigirse a la Subdelegación de Defensa (Área de Reclutamiento-Captación). Capitán Jefe: José Sacristán Ramirez. Teléfono: 958-806244. Correo electrónico: reclutamientogranada@oc.mde.es

Nueva oferta de empleo público de 10.934 plazas en la Comunidad de Madrid

La Comunidad de Madrid acaba de aprobar una oferta pública de empleo de 10.934 plazas de las que el 94% serán cubiertas por personal docente (4.955) y sanitario (5.288). Mientras, el 6% restante (691) irá destinado a bomberos y personal de ámbito social.

Los profesionales de la educación podrán optar a las 3.500 plazas disponibles para maestro de Infantil y Primaria; 1.100 para Secundaria, 120 para profesores técnicos de Formación Profesional, 90 plazas para profesores de Escuelas de Idiomas, profesores de Música y Artes escénicas, profesores de Artes Plásticas y Diseño y 30 para de inspectores de Educación. La convocatoria para ocupar una de estas plazas se publicará en breve ya que las oposiciones comenzarán a finales de junio. Los seleccionados se incorporarán en sus centros correspondientes para el curso escolar 2009/2010.

Por otra parte, del total de plazas ofertadas para los sanitarios, 1.232 corresponden a 42 especialidades médicas para los hospitales de la red sanitaria pública madrileña. Entre ellas destacan Obstetricia y Ginecología con 121 plazas, Anestesiología y Reanimación con 88, Medicina Interna con 79, Cirugía Ortopédica y Traumatología con 77, Pediatría con 61 y Oftalmología con 54 plazas. Igualmente se han aprobado 306 plazas para Médicos de Familia de Atención Primaria, 119 para Pediatras de Atención Primaria y 194 para Médicos de Urgencias del Summa 112. La Oferta de Empleo Público sanitaria se completa con 1.600 plazas de enfermeras, 110 enfermeras de urgencias, 100 matronas, 60 fisioterapeutas, 1.300 plazas de auxiliares de enfermería, 109 de técnicos superiores para radiodiagnóstico y medicina nuclear, 7 de higienista dental y 5 de terapeutas ocupacionales.

Por último, las plazas restantes. Para el Cuerpo de Bomberos se convocan 400 plazas de promoción interna y 291 de ámbito social y asistencial (248 para la Consejería de Familia y Asuntos Sociales y 43 para la de Empleo y Mujer).

Más información:
Comunidad de Madrid
Fuente: http://www.aprendemas.com

Oferta de Empleo Público Docente 2009 (Definitiva).- Cantabria.

La oferta de empleo publico del año 2009 del Grupo A.1 comprende 5 plazas y de Cuerpos Docentes del Grupo A.2 un total de 382 plazas, que se reparten conforme al siguiente detalle:
Grupo: A.1 Cuerpo: Inspectores de Educación 6
Grupo: A.2 Cuerpo: Maestros 382
Especialidades:
EDUCACIÓN INFANTIL 166
INGLÉS 20
EDUCACIÓN FÍSICA 12
MÚSICA 11
PEDAGOGÍA TERAPEÚTICA 11
AUDICIÓN Y LENGUAJE 16
EDUCACIÓN PRIMARIA 146
Total efectivos 388

(Aprobada en BOC nº 51, de 16 de marzo de 2009)

Oferta de Empleo Público Docente 2009 (Definitiva).- Castilla La Mancha.

Oferta de Empleo Público Docente 2009 (Definitiva).- Castilla La Mancha.
Anexo II
Personal funcionario docente no universitario.Cuerpo de Maestros (Especialidad y Plazas):
Primaria 300
Infantil 510
Inglés 200
Educación Física 80
Música 32
Pedagogía Terapéutica 65
Audición y Lenguaje 36
Total 1.223

Aprobada en DOCM nº 55, de 20 de marzo de 2009)

OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO 2009

La Consejería de Educación (Andalucía) ya ha hecho públicas las plazas definitivas para las Oposiciones del cuerpo de maestros por especialidades, que son las siguientes:

OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO CORRESPONDIENTE AL AÑO 2009
CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN. CUERPO DE MAESTROS

Educación Primaria 1.600
Educación Infantil 1.700
Educación Física 205
Música 250
Idioma extranjero: Inglés 1.500
Educación Especial: Pedagogía
Terapéutica 554
Educación Especial: Audición y
Lenguaje 200
TOTAL OFERTA 6.009

Como veis, no ha habido cambios con respecto a la propuesta inicial. Podéis consultar el Decreto publicado en Boja pinchando Aquí

El Gobierno reduce a la mitad la oferta de empleo público

El Gobierno ha aprobado la Oferta de Empleo Público (OEP) para 2009 con la convocatoria de 20.000 plazas de empleo público, casi la mitad de las que se ofertaron en 2008 (38.000).

Así lo ha anunciado la ministra de Administraciones Públicas, Elena Salgado, durante la rueda de prensa posterior al Consejo de Ministros, en la que aseguró que se trata de una oferta de empleo "austera" que incide en la contención del gasto y que es "adecuada" al actual momento de crisis económica. La ministra ha explicado que el total de plazas nuevas ofertadas en la Administración central se elevará a 17.948, mientras que 2.613 serán de promoción interna. Asimismo, ha remarcado que, a pesar de la reducción del 48% frente a las 38.000 ofertadas en 2008, hay un número de efectivos suficientes para garantizar la seguridad y el ejercicio de las funciones prioritarias de la Administración.

La vicepresidenta primera del Gobierno, María Teresa Fernández De la Vega, también ha apuntado que la nueva oferta de empleo público compatibiliza el "rigor y la austeridad presupuestaria" con la mejor calidad al servicio de los ciudadanos, y aseguró que su finalidad es reactivar la economía.

La ministra de Administraciones Públicas recalcó que en la distribución de la oferta se han primado los sectores que pueden contribuir a la recuperación económica, como el de las tecnologías de la información y el de la lucha contra el fraude fiscal.

Fuente: elmundo.es

La Consejería de Educación (Andalucía) Informa:

RESOLUCIÓN de 3 de febrero de 2009, de la Secretaría General Técnica, por la que se somete a información pública el proyecto de Decreto por el que se ordena la función pública docente, se establecen los puestos de trabajo docentes y se regula la selección del profesorado y las formas de provisión en la Comunidad Autónoma de Andalucía.

De conformidad con lo dispuesto en el artículo 45.1.c) de la Ley 6/2006, de 24 de octubre, del Gobierno de la Comunidad Autónoma de Andalucía, por la presente Resolución se somete a información pública para general conocimiento el proyecto de Decreto mencionado, durante el plazo de quince días hábiles.

Se comunica que el citado proyecto se puede consultaren las dependencias del Servicio de Legislación, Recursos yRelaciones con la Administración de Justicia de esta Secretaría General Técnica, C/ Juan Antonio de Vizarrón, s/n, Edificio Torretriana, planta baja (Sevilla).

Asimismo, los interesados podrán consultar el texto a través de la página web de la Consejería de Educación. Sevilla, 3 de febrero de 2009.- El Secretario General Técnico, Alberto Ollero Calatayud.

Ámbito: Autonómico
Procedencia: BOJA - núm.33 - 18/02/2009

Documentos:
Texto del proyecto de Decreto.

Fuente: http://www.juntadeandalucia.es/educacion/nav/contenido.jsppag=/Contenidos/RRHH/RES030209

NOTA INFORMATIVA sobre la Oferta de Empleo Público 2008-2009.

El Instituto Andaluz de Administración Pública, organismo encargado de la gestión de las pruebas selectivas correspondientes a la Oferta de Empleo Público 2008/9, ANUNCIA que se ha previsto que la fase de oposición para el acceso libre a los diferentes Cuerpos del Grupo A (antiguos A y B) de funcionarios de la Administración General de la Junta de Andalucía se compondrá de dos exámenes:

- Primer examen, un ejercicio teórico-práctico compuesto de dos partes, una teórica y otra práctica, de tipo test, que se realizarán en la misma sesión, con penalización de errores y eliminatorias, muy similar al de la Oferta anterior.

- Segundo examen, consistente en desarrollar por escrito uno o varios temas extraídos al azar del Temario oficial, donde se valorarán conocimientos, capacidad de síntesis, así como la calidad y corrección de la expresión escrita.

Igualmente, se hace público que para la Oferta 2008/2009 no serán modificados los Temarios oficiales vigentes.

Empleo - Ofertas de Empleo Público Docente:

Borrador de Orden sobre convocatoria de oposiciones para el ingreso en el Cuerpo de Maestros.

Aclaraciones sobre la elaboración de la programación y las unidades didácticas

Junto a las aclaraciones que la propia orden de oposiciones tiene acerca de la programación y las unidades didácticas (número de páginas, anexos, tipo de letra, tamaño papel,…) surgen algunas preguntas por parte de los futuros opositores en relación a la parte didáctica del proceso.

1.- ¿Qué base normativa sobre el currículo se debe utilizar?
En Andalucía la base normativa es, junto a la LOE, la LEA, ambas en pleno vigor.

INFANTIL
Los contenidos curriculares de infantil están regulados en el Real Decreto 1630/2006 de 29 de diciembre (BOE 04-01-2007) y en el Decreto andaluz 428/2008 de 29 de julio (BOJA 19-08-2008). Los bloques en que se dividen los contenidos están regulados en el Real Decreto y deben ser la base de los contenidos a trabajar en el aula (y por tanto en los que centrar la programación didáctica).

PRIMARIA
Los contenidos curriculares de primaria están regulados en el Real Decreto 1513/2006, de 7 de diciembre (BOE 08-12-2006) y en el Decreto Andaluz 230/2007 de 31 de julio (BOJA 08-08-2007). Los Contenidos se encuentran regulados en el citado Real Decreto.

2.- En la Unidad Didáctica, ¿los contenidos se deben seguir dividiendo en Procedimentales, Actitudinales y Conceptuales?.
El artículo 38 de la LEA regula las competencias básicas en que deberán centrarse las programaciones. Los principios que regulan el currículo están definidos en el artículo 37.
Todos los decretos y reales decretos anteriormente citados plantean las competencias básicas como modelo programático. Los Decretos andaluces indican unos objetivos generales para cada una de estas enseñanzas además de las correspondientes competencias básicas y varias indicaciones metodológicas que es necesario seguir. En nada se mencionan los objetivos estructurados en procedimentales, actitudinales y conceptuales. La LOGSE ya no se encuentra en vigor y es necesario trabajar desde el marco de las competencias básicas claramente definidas en toda la normativa (en cualquiera de las citadas).

Novedades

Empleo - Ofertas de Empleo Público Docente: Oferta de Empleo Público Docente 2009 (Provisional).- Murcia. Esta es la oferta de empleo público provisional de la Región Murciana para las oposiciones de 2009. En el siguiente enlace podéis consultar como está la oferta de empleo público en otras comunidades, por si queréis presentaros a las oposiciones allí. http://www.fe.ccoo.es/andalucia/indice.aspx?p=62&d=123

Formación Profesional: Calendario e Información general de las Pruebas de Acceso a los Ciclos Formativos de Formación Profesional. Convocatoria 2009

http://www.juntadeandalucia.es/educacion/nav/contenido.jsp?

Apertura de Bolsas de trabajo Andalucía: Convocatoria para la cobertura provisional, en los Cuerpos de Profesores de Enseñanza Secundaria y de Profesores Técnicos de Formación Profesional, de posibles sustituciones en centros bilingües para el curso 2008/09. El plazo para solicitar formar parte de la Bolsa es de diez días hábiles contados a partir del día siguiente al de su publicación en Boja, es decir, entre el día 22 de enero y el 2 de Febrero, ambos incluidos. http://www.juntadeandalucia.es/educacion/nav/contenido.jsp?pag=/Contenidos/RRHH/Interinidades/Sustituciones_bilingues/RES151208

El SAS ofertará 6000 plazas para el 2009

Escrito por: Conchi

El Servicio Andaluz de Salud (SAS) fijará la oposición del año que viene en un total de 6000 plazas, pretendiendo que más del 95% de su plantilla tenga la plaza en propiedad. Con ello, además, conseguirá combatir la crisis económica con una mayor estabilidad laboral.

Haciendo frente a denuncias remitidas por el Sindicato de Enfermería (Satse), así como las sospechas de recortes de personal en la plantilla de la Administración Sanitaria Andaluza (según el Partido Popular), esta medida será clave para reivindicar su error al realizarse constantemente estas críticas.

Según informaron fuentes del SAS, no todos los eventuales tienen “necesariamente” que convertirse en interinos, dependerá del estudio de necesidades que el SAS, los sindicatos y los hospitales realicen en las próximas semanas. El objetivo será que el asunto esté cerrado definitivamente antes de fin de año. Según fuentes, la llamada plantilla presupuestada del SAS (estatutario e interinos) para 2008 es de casi 85.000 profesionales, obteniendo una estabilidad laboral en el SAS que se situará por encima del 90%. Pero la administración sanitaria autonómica se ha marcado el objetivo de superar el 95% de estabilidad.